Compliance breve: Incoraggiare la segnalazione di un comportamento inappropriato

Segnalazioni Whistleblowing: un passo verso un ambiente di lavoro etico

Le segnalazioni whistleblowing rappresentano uno strumento fondamentale per garantire trasparenza e integrità all’interno di un’azienda. Condotte non appropriate e violazioni etiche possono avere conseguenze gravi non solo per l’organizzazione, ma anche per i suoi dipendenti. Tuttavia, la paura di ritorsioni spesso frena chi vorrebbe segnalare comportamenti scorretti.

Obiettivi del corso “Segnalazioni Whistleblowing”

Questo corso è pensato per aiutare i dipendenti a riconoscere situazioni che necessitano di una segnalazione e a comprendere l’importanza di un sistema di whistleblowing efficace. Verranno trattati i seguenti aspetti:

• Il valore della trasparenza aziendale e della conformità normativa.
• Come identificare comportamenti scorretti e violazioni etiche.
• Le modalità sicure e anonime per effettuare una segnalazione.
• I diritti e le tutele per i whistleblower.

Un percorso formativo in collaborazione con Gordon Dadds LLP

Il corso è stato sviluppato in collaborazione con Gordon Dadds LLP, studio legale di rilievo internazionale. Tuttavia, i contenuti presentati hanno scopo puramente informativo e non devono essere considerati consulenza legale. Prima di intraprendere qualsiasi azione, si consiglia di ottenere un parere legale qualificato.

A chi è rivolto?

Questo corso è pensato per tutti i dipendenti, manager e responsabili delle risorse umane che vogliono promuovere un ambiente di lavoro più sicuro ed etico, favorendo una cultura aziendale basata sulla responsabilità e sulla fiducia.