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Leadership efficace per la gestione del cambiamento

Le imprese oggigiorno sono costantemente confrontate con le turbolenze dei mercati, le aspettative degli azionisti e le crescenti esigenze dei consumatori che rappresentano una sfida costante per tutta l’azienda. Il continuo cambiamento e le sovrapposizioni di attività sono diventati una parte integrante della gestione aziendale.

Catalogo workshop PDF

DATA:
4 Novembre 2019
DURATA:
1 gg (9.00-13.00/14.00-18.00)
CODICE:
WS-RU03010
PREZZO*
DESTINATARI:

Aziende e privati

ATTESTATO:

Attestato di frequenza

DESCRIZIONE:

Le imprese oggigiorno sono costantemente confrontate con le turbolenze dei mercati, le aspettative degli azionisti e le crescenti esigenze dei consumatori che rappresentano una sfida costante per tutta l’azienda.

Il continuo cambiamento e le sovrapposizioni di attività sono diventati una parte integrante della gestione aziendale. I leader che vogliono affermarsi sui mercati internazionali devono saper rispondere velocemente ai rapidi cambiamenti tecnologici e gestionali dell’impresa.

Per realizzare questi molteplici compiti soprattutto l’impresa globalizzata ha sempre più bisogno di un leader aperto, empatico ed autorevole in grado di motivare, convincere e persuadere manager, collaboratori, subordinati e di agire ad hoc in situazioni diverse.

 

PROGRAMMA:
  • Breve introduzione alla leadership
  • Scoprire ed applicare le proprie doti personali comunicative e di leadership per gestire al meglio l’impresa
  • Sviluppare le tecniche dell’ascolto e l’approccio empatico per raggiungere gli obiettivi prefissati utilizzando al meglio i propri punti di forza
  • Conflitto tra cambiamento e stabilità
  • Creazione di un rapporto di fiducia tra leader e collaboratori
  • Scoprire le attitudini comportamentali – potere, ordine, relazione, innovazione, realizzazione – dei collaboratori per ottimizzare la conduzione e superare le resistenze al continuo cambiamento in azienda
  • L’intelligenza emotiva e l’intelligenza sociale
  • Le maggiori forme di potere della leadership
  • Scelta dello stile di conduzione appropriato in funzione degli obiettivi e in situazioni delicate con interlocutori difficili

 

Prezzi

Privato

150 €

Privato con TALENTI

Il 50% della quota di iscrizione può essere corrisposta in TALENTI, la moneta complementare di INFOR ELEA nata per far crescere il tuo talento. 150 € 75€

Piccole IMPRESE

Per le piccole imprese (fino a 50 dipendenti). 150 € + iva

Aziende

Per aziende con più di 50 dipendenti che iscrivono un solo partecipante. 250 € + iva

Aziende più partecipanti

Per aziende con più di 50 dipendenti che che iscrivono un minimo di 2 dipendenti è previsto uno sconto del 25% applicato ad ogni partecipante. Le aziende aderenti ai fondi interprofessionali hanno la possibilità di finanziare l’intero costo del workshop. 250 € 187,25 € + iva

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